Uporabo Tenveo Video konference tehnologij pri zaposlovanju

Uporabo Tenveo Video konference tehnologij pri zaposlovanju

Najbolj pomembna faza pri uporabi za delo za podjetje predstavnika in morebitne zaposlenih je intervju. Delodajalec in vlagatelju morajo biti dobro pripravljeni, da bi ta dogodek srce Razbija, gredo dobro. Prvi: obrazec, ki je nujna in pomembna vprašanja za podjetje vnaprej, drugi: da se psihično zvok za prihajajoči dogodek.

Če prosilec namerava sodelovati s podjetjem v oddaljenem načinu, on/ona bo morajo iti skozi spletni intervju. V tem primeru boste morali uporabo videokonference, ker Življenjepisa poslati delodajalcu po pošti in preprost telefonski klic, ne bo dovolj.

Video življenjepis in Video intervju

Če delodajalec je bolj ali manj zadovoljni s kandidatom, lahko zahteva video spet vlagatelja - video, v katerem na kratko govori o sebi (stand-up video s samo-predstavitev). Če potem ko je videti skozi to video spet delodajalec je zainteresirani kandidat, je lahko imenuje video intervju. To je v lasti recruiter za ocenjevanje kandidata osebnih in poklicnih odlik, ki so primerni za določeno prosto delovno mesto.

Zakaj video intervju je koristno za tožečo stranko?

1. ni treba zapravljati časa na potovanje v pisarni.

2. lahko so iz oči v oči pogovor s potencialnega delodajalca v udobno pogoji, tudi, ko so doma. Udobno domačem okolju naredi oseba bolj sproščeno.

3. prosilec ima možnost, obrniti delodajalec kadarkoli, ne glede na vremenske razmere ali čas dneva.

4. prosilec lahko ogledate pogodbo o zaposlitvi in drugih dokumentov na spletu s pomočjo orodja za sodelovanje, npr. funkcijo "Slide show in predstavitve".

Zakaj video intervju je koristen pri delodajalcu?

Polno audio-vizualnih stik s kandidatom.

On/ona lahko povabite druge zaposlene, da razgovor za službo. To je priročno rešitev za velika podjetja z porazdeljene podružnice, ko vodje oddelkov so v različnih mestih. Da bi sodelovali v intervjuju, so preprosto povezati trenutni konferenci in vprašal svoja vprašanja.

Brez dodatne priprave (srečanje rezervacija sobe ali odvračanje drugih delavcev iz poteka dela).

Tenveo Video konference v zaposlovanje

Veliko zaposlovanja družbe, da uspešno uporablja Tenveo videokonference izdelke od Tenveo saj je bila ustanovljena in ponuja inovativno orodje najti zaposlenih do svojih strank - video zaposlovanje. Ta podjetja organizira živo pogovori med delodajalcem in kandidatom po vsem svetu s pomočjo video mostov.

Med glavne prednosti Tenveo televizija sestanek je naslednje:

1. zmožnost za zapisovanje in shranjevanje video intervjuji - delodajalec lahko vedno "osvežimo" spomine zadnjih intervjujev in kažejo na druge zaposlene.

2. popolno varnost in zaupnost tajnih podatkov pri delu s tretjimi osebami.

3. prihranek časa in potne stroške.

4. razvoj brez regionalnih omejitev.